最先端のデジタル・AI領域の知見を強みに、マーケティング・DX支援を展開する株式会社アドフレックス・コミュニケーションズ（以下アドフレックス）。同社は2025年、全社員を対象にアイズプラスEQ（感情知性）開発プログラムを導入し、業務の可視化と標準化による組織改革を加速させています。インタビュー後編では、代表取締役 桑畑治彦氏にEQ×業務可視化による組織の進化と未来への展望をうかがいました。
「業務可視化×感情知性」でここまで変わる！ ―アドフレックス桑畑社長が語る、組織改革×EQの実践知
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